Вопросы сохранения психического здоровья особенно актуальны для медицинских работников. Психологи уверены, что систематически организованный труд и адекватное отношение к пациентам невозможны без соблюдения правил психогигиены.
Психолог городского центра здоровья Анжелика Степанюгина занятия соответствующей тематики проводит практически во всех медицинских учреждениях города. Один из последних тренингов прошел в городской больнице №1.
- Именно медицинские работники подвержены так называемому синдрому профессионального выгорания. Дело в том ,что их работа тесно связана с людьми совершенно разными. Здоровый человек в больницу не придет, а те, кто страдает от какого-либо заболевания вряд ли будут очень приветливыми. Важно научить медработника правильно поступать в той или иной ситуации – именно для этого и была выбрана форма тренинга. Ни памятка, ни лекция не даст такого эффекта: получая их у человека оказывается только список необходимых действий и как их применить на практике понятно не всем и не всегда. На тренинге мы разыгрываем конкретную ситуацию и ищем пути ее решения. Кроме того, в ходе таких занятий я рассказываю, как не переносить профессиональные проблемы в личную жизнь, как оставлять «работу» на работе. Мы учим медработников сохранению их психического здоровья, без потери работоспособности. Я ориентирую их на дальнейшее выполнение социальной работы – отмечает Анжелика Анатольевна.
Специалист уверенна, что подобные мероприятия благоприятно влияют на медицинских работников.
Психологические тренинги сотрудники центра здоровья проводят не только в медучреждениях – ведется активная работа и с педагогами нашего города.
- С учителями мы прорабатываем те занятия, которые в дальнейшем они смогут применить в своих классах и группах. Педагоги сами проходят все эти тесты, чтобы на себе понять, как они работают. Когда по той или иной теме сказано немало, заинтересовать школьника или студента очень сложно. СПИД, алкоголизм, вред курения – все это обсуждалось неоднократно, всем кажется, что об этом они уже «слышали и знают», но когда им предлагается пройти тот или иной тест или поучаствовать в решении какой-то тематической ситуации, оказывается, что знают они не так уж много. И тут важно заинтересовать. Именно над этим мы и работаем – отмечает психолог центра здоровья.